Microsoft Viva, darbinieku pieredzes platforma, tagad ir palaista un integrēta ar Microsoft Teams lietotni. Platformas mērķis ir holistiska darbinieka izaugsme un labklājība, izmantojot dažādus Viva platformā pieejamos rīkus.
Tā kā darbs no mājām kļūst par jaunu parasto pēc Covid slimības, Viva mērķis ir būt vienas pieturas risinājums gan organizācijas, gan darbinieku vajadzībām. Tas apvieno mācīšanos, saziņu, resursus un ieskatus integrētā platformā.
“Katrai organizācijai būs nepieciešama vienota darbinieku pieredze, sākot no iestāšanās un sadarbības līdz nepārtrauktai apmācībai un izaugsmei. Viva jau no pirmās dienas apvieno visu, kas darbiniekam nepieciešams, lai gūtu panākumus, vienā integrētā pieredzē tieši Teams,” saka Satja Nadella, Microsoft izpilddirektors.
Microsoft Viva ir sadalīts četros moduļos: Viva Connections, Viva Learning, Viva Insights un Viva Topics.
Viva savienojumi
Tā kā darbinieki strādāja attālināti, šķita, ka saiknes sajūta starp darbiniekiem ir zudusi vai mazinājusies. Daudzi, kas pievienojas uzņēmumam pēc Covid, nav apmeklējuši savus birojus vai tikušies ar kolēģiem.
Izmantojot Viva Connections, darbinieki var piekļūt uzņēmuma politikām, ikdienas atjauninājumiem un darbinieku pabalstiem. Darbinieki var arī sazināties ar citiem, izmantojot kopienas un rātsnamus. Tas ir informācijas panelis, kurā darbinieks atradīs visu informāciju un var attālināti sazināties ar kolēģiem. To var arī pielāgot, lai darbinieki ērti piekļūtu attiecīgajiem resursiem.
Viva Learning
Šis modulis ir paredzēts organizācijām, lai palīdzētu saviem darbiniekiem mācīties un iedvestu zināšanu slāpes. Jaunākie LinkedIn pētījumi liecina, ka aptuveni 94% darbinieku turpinātu strādāt organizācijā, ja viņi varētu mācīties darba laikā.
Programmā Learning darbinieki var atrast dažādus iekšējos kursus, kā arī materiālus un apmācības no citām vietnēm un lietotnēm. LinkedIn Learning, Coursera un Skillsoft ir dažas no platformām, kas pašlaik ir pieejamas pakalpojumā Learning, un tuvākajās dienās ir gaidāmas vēl citas.
Organizācijas var arī piešķirt un izsekot kursus un pabeigšanas laiku, izmantojot dažādus paredzētus rīkus, lai nodrošinātu veselīgu mācīšanās kultūru darbinieku vidū.
Viva Insights
Viva Insights, kā norāda nosaukums, sniedz ieskatu darbiniekiem, vadītājiem un organizācijām, lai viņi varētu attīstīties tik straujā darba kultūrā. Atsevišķi darbinieki saņems personisku ieskatu, kas viņiem palīdzēs koncentrēties un strādāt.
Vadītājiem sniegtās atziņas ir aizsargātas ar privātumu, kas nozīmē, ka tās neatklāj darbinieka identitāti. Tas drīzāk identificē komandu kopumā un sniedz ieskatu, kas palīdzēs viņu sniegumam.
Viva tēmas
Pēdējais modulis Topics palīdz darbiniekiem apkopot atbilstošu informāciju vai atrast cilvēkus. Piemēram, ja esat iesācējs uzņēmumā un esat izlikts attālināti, jums var rasties lielas grūtības atrast atbilstošu informāciju. Lai to novērstu, Microsoft Viva ir ieviesusi tēmu moduli.
Microsoft atsaucas uz Topics kā uzņēmuma Wikipedia. Tas izmanto mākslīgo intelektu, lai savāktu un sakārtotu saturu atbilstošās kategorijās. Tas arī parāda tēmu kartītes pār lietām, kas darbiniekiem var būt svešas. Ja darbinieks noklikšķina uz kāda, tas parāda dokumentus, videoklipus un saistītās personas.
Viva piedāvā moduļus un rīkus, lai palīdzētu attīstīt un vadīt darbiniekus gan mikro, gan makro līmenī. Microsoft arī plāno visu gadu pievienot jaunas funkcijas Viva, lai padarītu to par visaptverošu paketi organizācijām.
Attālinātais darbs, šķiet, ir jauna norma pat pēc tam, kad Covid bailes nākamajos mēnešos mazinās. Izmantojot Viva, Microsoft plāno gūt panākumus vēl neizmantotā tirgū.